Para comemorar seus 64 anos de fundação, a Coop – Cooperativa de Consumo lança uma nova campanha promocional com o tema Comprou, Juntou as Pelúcias que só a Coop tem, em parceria com a BrandLoyalty, líder global em campanhas de fidelidade de curto prazo.
Esta ação envolverá pelúcias exclusivas de personagens clássicos dos filmes da Walt Disney, como o porco Pua (Moana), a gata Marie (Aristogatas), a cadela Dama (A Dama e o Vagabundo), o elefante Dumbo (Dumbo) e o leão Simba (Rei Leão) - todos com o tamanho de 16 cm.
A cada R$ 20 em compras, cooperados e clientes ganham 1 selo para juntar e trocar por um dos modelos. A soma de 30 selos colados em cada cartela dá direito aos cooperados à troca gratuita por uma das pelúcias. Já os não cooperados precisam arcar com um adicional de R$ 9,99, além de apresentarem a cartela completa. Aqueles que preferirem, podem se associar no Atendimento das unidades para garantir de imediato o mesmo direito oferecido aos cooperados. Há ainda a opção de compra das pelúcias por R$79,99 – valor único para cada modelo.
Com exceção das linhas de bebidas alcoólicas, tabaco, medicamentos e serviços, qualquer outro produto disponibilizado no setor de supermercado e drogarias são válidos para compor o valor de R$ 20 para ter direito a um selo.
A ação vai se estender até 11 de novembro para distribuição de selos, com período adicional para trocas de 12 a 25 de novembro ou enquanto durarem os estoques, já que a quantidade de prêmios é limitada.

Sobre a Coop: atualmente, a Coop é considerada a maior cooperativa de consumo da América Latina. Possui 812 mil cooperados ativos, cerca de 6,5 mil colaboradores diretos, 31 unidades de distribuição - 23 no Grande ABC, uma em Piracicaba, três em São José dos Campos, duas em Sorocaba e duas em Tatuí –, além de três postos de combustíveis e 48 drogarias, sendo 31 internas nas lojas e 17 de rua. A Cooperativa encerrou 2017 com faturamento total de R$ 2,2 bilhões.
Por ser uma cooperativa, seu principal objetivo é oferecer os melhores serviços a preços justos, além de reverter benefícios a seus cooperados e à comunidade, a exemplo do ciclo de palestras gratuito; programa de saúde e qualidade de vida; programas educacionais voltados aos estudantes da rede pública e particular e doações para entidades beneficentes onde tem unidades de distribuição.

A General Motors está com inscrições abertas, até o dia 15 de outubro, para o seu Programa TRACK para as áreas de Finanças, Vendas, Pós-vendas, Marketing e Manufatura.
O programa é voltado para jovens profissionais formados entre dezembro de 2016 e dezembro de 2018 nas áreas de Ciências Econômicas, Ciências Contábeis, Administração, Marketing, Publicidade, Recursos Humanos e Engenharias.
O TRACK é um programa global de alto desempenho criado pela General Motors com o objetivo de atrair os melhores jovens profissionais para integrar a próxima geração de líderes da empresa.
Os selecionados são expostos a oportunidades de rápido desenvolvimento profissional, que lhes dá a oportunidade de ter experiência prática em tarefas complexas, enfrentar desafios interfuncionais, receber treinamentos e orientação direta de executivos sêniores da organização. Além disso, traz alta exposição local e regional, com possibilidade de oportunidades internacionais, conforme desempenho.
O programa tem duração de três anos e inclui rotações anuais. Em cada ciclo, o profissional é responsável por um projeto desafiador e de alto impacto no negócio. Ao final de cada ano, uma promoção é concedida conforme o desempenho.
É necessário que os candidatos tenham fluência em inglês e a fluência em espanhol será considerado como diferencial competitivo, bem como pós-graduação, experiência acadêmica internacional e experiência profissional prévia.
Rodrigo Sousa, ingressou na GM pelo Programa TRACK em 2014, hoje é gerente de Finanças, e fala sobre a sua experiência: “Além de treinamentos direcionados, projetos especiais e a oportunidade de rotacionar em diferentes áreas, o Programa TRACK me possibilitou trabalhar próximo à alta liderança da GM proporcionando a exposição e coaching necessários para o meu rápido desenvolvimento profissional. Recomendo a todos que buscam uma carreira acelerada e desafiadora dentro de uma grande multinacional.”
Para participar do processo, o candidato deve ter se formado no máximo há 2 anos a contar a partir de dezembro de 2016. As inscrições devem ser feitas através do site careers.gm.com.